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1.负责制定医院的经营目标、管理架构、发展规划,并负责指导、实施工作。 2.负责医院经营管理,实施医院的战略发针,提高经济效益。 3.负责全院质量考核。 4.负责院内人员调整决策及各项制度监督、管理工作。 5.加强医院文化管理和品牌建设,塑造医院良好的社会形象。 6.定期汇报医院运行情况并接受相关考核。 任职要求: 1.5年以上医疗管理经验。 2.勇于承担责任,出色的执行力和抗压能力。
薪资待遇:年薪 12 万~25 万,包吃包住,五险一金 岗位职责: 1、协助制定生态园的经营方向和管理目标,制定生态园一系列经营路线,如农产品、畜牧、旅游、餐饮、酒店等。 2、健全各项财务制度。督促监督财务部门做好成本控制,财务预算等工作;检查分析每月营业情况;定期检查应收帐款和应付帐款情况。 3、组织做好设备、设施的申购与管理工作,确保设备和设施的正常使用。 4、园区各板块工作的日常管理,包括建设、运营、维护、市场营销、政府关系等全面工作。 5、完成上级交办的其他工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具有园艺、养殖、餐饮、旅游工作经验 2 年以上优先; 2、对生态农业旅游产业有深厚兴趣,具有公司经营统筹管理经验; 3、具有极强的产业经营、项目开发、营销管理和品牌整合能力; 4、具备良好的协调沟通能力;能够完成公司发展规划的战略要求和经营目标。
1、根据公司公司中、长期经营计划,组织编制公司年度综合财务计划和控制标准。2、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制。3、主持财务报表及财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析,保证财务信息对外披露的正常进行,有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整。4、对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作。5、比较精确地监控和预测现金流量,确定和监控公司负债和资本的合理结构,统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制。6、对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制。7、参与确定公司的股利政策,促进与投资者的沟通顺畅,保证股东利益的***化。8、与财政、税务、银行、证券等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系。9、向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,为公司高级管理人员提供财务分析,提出有益的建议。完成上级交办的其他工作。 职能类别:财务总监
招聘岗位:收银员、理货、蔬果店员、营业员、促销、导购员、生鲜操作员 招聘要求:男女不限,学历不限,20到45岁之内,身体健康, 能吃苦耐劳 收银员:对顾客需要购买的物品进行扫码,收银,包装。 工作时间:轮班制,每天7小时左右,纯白班,没有晚班,月休4天 工资待遇:收银16元/小时,综合工资2600-3200 有意向可投递简历或直接电话联系。
岗位职责:1、协助决策层制定公司发展战略,制定营销计划,进行销售分析及预测;2、负责公司的业务拓展、销售运作,强有力的将计划转变成结果;3、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;4、建立和管理销售队伍,规范销售流程,完成销售目标;5、分析新的和原有的营销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用,测算盈亏情况;6、关注于维护和提高公司市场竞争力,岗位要求:1、45岁以内,大专及以上学历,有3年以上同岗位工作经验。2、5年以上化工、食品、制药、机电工程等相关行业的EPC工程营销经验,熟悉化工、食品、制药等相关行业领域市场情况,熟悉特种设备压力容器类产品。4、了解和掌握市场营销原理,善于把握市场需求变化趋势。具有很强的的市场策划能力,市场敏感度高。5、具备较好的组织管理能力和商务谈判能力。6、有渠道资源或团队资源者优先。
任职要求: 1、有往超市管理工作发展的意向; 2、熟悉超市工作流程,会基本的理货工作 3、会基本的电脑操作,及数据分析; 4、执行力强,能按时保质地完成上级领导交办的各项工作; 5、承压能力强,具有良好的工作心态 6、学习力强、工作积极主动薪资待遇: 薪资待遇:2300-3000 应聘者一经录用,提供住宿,每天工作八小时,每周公休一天,传统节日发放节日慰问品,另外因超市地域环境的优势,除日常的公休外,还可享受寒暑假的休假或培训深造学习的机会。
岗位职责: 1、在公司经营战略指导下,制定发展计划及指标,推动并确保指标的顺利完成; 2、负责部门的日常管理,建立规范、高效的管理体系及工作流程,建设和发展优秀的队伍; 3、根据公司方针和部门需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化工作流程,开发和培养员工能力; 4、对员工绩效进行管理,提升部门工作效率,提高员工满意度。 任职资格: 1、四年以上本岗工作经验,本科及以上学历; 2、知识面广,具有敏锐的市场洞察力,极强的执行力和组织协调能力; 3、极强的管理能力、计划能力,优秀的沟通能力及团队协作能力,可以承受较大工作压力; 4、具有注册物业管理师资格。 需要出差 需要管理团队
如果你是一位很想证明自己的90后, 不甘于现状不想继续打工的80后, 或是想再创一番事业的70后, 又或是不想输给年轻人的60后, 以及全职爸爸,全职妈妈~~~~~, 想通过自己的努力证明自己能创造自己的事业,我们可以为你提供平台, 只要有梦想,月薪过万不是问题,期待你的加入! 需要管理团队
岗位职责: 1、根据市场和公司的战略规划,制定个人的销售计划和目标; 2、不断了解客户服务或产品的卖点,满足其推广需求; 3、负责团购产品市场调研和需求分析; 4、可独立制订并实施有效的开拓谈判计划; 5、开发新客户、新市场,增加产品销售范围,并维护重要客户关系; 6、完成公司要求的业绩指标。 任职资格: 1、大专及以上学历,1年以上销售行业从业经验; 2、对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣,热爱销售工作; 3、性格外向,具有较强的沟通表达能力,较强的公关能力、应变能力和商务谈判能力; 4、熟悉互联网,良好的计算机应用技能; 5、良好的客户服务意识,较强的品牌及营销策划能力; 6、有线下商务拓展工作经验者优先。 工作时间:
湖北恒信德龙汽车投资股份有限公司,现有包括奔驰、奥迪、凯迪拉克、克莱斯勒、一汽大众等中高端品牌4S店共172家,预计到2014年12月31日,将开业300家4S店,汽车4S店规模全国排名第3,湖北省排名第1汽车经销商,现全国范围内招聘总经理、销售经理、售后经理各10名: 湖北:武汉、黄石、黄冈、孝感、咸宁、荆州、荆门、襄阳、恩施、十堰、宜昌、潜江 湖南:长沙 怀化 广东:深圳 河南:郑州、新密、南阳、洛阳、邓州 河北:北京 邯郸 石家庄 邢台 广西:南宁 安徽:合肥 六安 江西:南昌 贵州:贵阳 安顺 兴义 铜仁 都匀 凯里 六盘水 甘肃:兰州 白银 定西 平凉 宁夏:银川 石嘴山 吴忠 招聘要求:大专以上学历,5年以上汽车行业工作经历,2年以上同岗位工作经历 总经理20—45万/年,完成经营成绩突出者,可达到100万/年以上。 销售经理、售后经理12—35万/年,业绩突出者,可达到50万/年以上。 急聘:通用品牌4S店管理层:甘肃定西(别克、雪佛兰)、河南新密(别克、雪佛兰)(包括财务经理、会计) 异地派遣工作
岗位职责: 1、财会、医疗等相关专业 2、熟悉国家及地方医保政策; 3、熟练掌握医保报销工作流程; 4、2年以上相关经验,有二级甲等以上医院工作经验者优先; 5、具备较强的管理、组织、协调能力。 任职资格: 性别不限,身体健康,无任何传染性疾病,特别优秀者可适当放宽年龄要求。 沟通能力与工作责任心强,具有优秀的服务意识和现代化医院管理经验,应变能力好,能承受工作压力; 生活作风良好,具有浓厚的家庭观念与责任感,家庭关系和 工作时间:上午08:00-12:00,13:30-17:30
1、职业经理人要求有丰富的经营管理经验,熟悉人事、行政、生产、营销、财务、战略规划等全方位工作,计划、组织、协调、控制能力强。 2、团队建设能力强,抗压力强,开拓能力强。 3、年龄要求30-45岁,性别不限。 4、有家具行业工作经验优先。 需要管理团队
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